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VUCA时代的绩效管理
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课程特色
从VUCA时代对管理者提出的挑战及要求出发, 结合全球绩效管理最新趋势进行课程设计。
根据企业实际需求、面临挑战制定最终培训内容。
课程以绩效管理的理念与框架为基础，结合领导力，教练辅导等不同领导力模型，通过案例、实战练习、复盘深化知识的转化。
针对每个关键知识要点，设计互动与案例练习，确保核心技能的掌握。
课程导师是第五版《高绩效教练》的译者
课程目标与收益
了解并学习VUCA时代管理者的核心技能。
提升管理者的绩效管理意识与能力。
了解国际上绩效管理的趋势与特点。
学习经典绩效管理的理念与框架。
掌握绩效管理流程中每个环节的核心技能与实操要点。
员工IDP设定的流程与步骤。
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